作業一：美女或野獸賞析心得﹍不同領導，不同風格

標題：不同領導，不同風格
作者：林芳秀 社心三乙 A96310004



心得內容：
戶度很喜歡記者這份工作，但是在專業的報導跟人道的精神，他選擇了人道，而他這個作法被鷹宮不斷的指責，還放話叫他辭職，在工地發生意外的現場，他有機會可以作完整報導，但還是決定先救人，這讓我想到一張照片，那是一個嬰兒旁邊站著禿鷹，攝影師有機會救他，但是他為了照到好照片，錯失了救嬰兒的機會，而眼睜睜的看他被吃掉，雖然這張照片讓他得到攝影師的大獎，但他卻抵不過良心的譴責，自殺了。這就像上課中老師播放的PPT，人生就是不斷的在選擇，戶渡選擇了他的做法，到最後都沒後悔，而這在宇宙新聞大獎也顯示出來了，雖然鑽石電視台得到大獎，但是媒體記者卻不是把焦點放在鑽石電視台，而是在獲獎影片中救人的戶渡，再專業報導和人道精神沒有一定的對錯，是乎我們站在什麼角度去解讀他們。

在鑽石電視台的相互競爭下，身為領導的鷹宮備感壓力，再加上一群她認為不夠有能力的下屬，讓他有孤軍作戰的感覺，這時候的鷹宮只看的到鑽石電視台的優點，案發現場鑽石電視台的已經在現場等候，拍到好鏡頭，用最有效的方式把影片送回電視台；JBC卡在車陣中，拍不到好鏡頭還跟鑽石拿影片，而永瀨就跟鷹宮說，不要拿我們跟鑽石做比較，到最後鷹宮才懂得這個道理，這跟我們在組織心理學的其中一塊作連結，每個組織有不同的組織文化，而選擇相符合的員工，才能使組織文化持續的發展。